起源：新华社内蒙古分社
原题目：内蒙古不按划定交纳社保担任人将被约谈
约谈情况分为以下十二种：落实基金保险相干严重决议安排跟重点任务停顿迟缓的；落实主体义务、监视义务办法不到位，对基金监视治理任务不器重，招致基金保险存在严重危险或隐患的；基金治理轨制不健全，未严厉履行基金有关政策跟划定，社会保险任务职员违背相干规律跟轨制划定，呈现严重任务掉误形成基金丧失或激发社会不良影响的；对外部审计、专项检讨发明成绩不整改或整改不迭时、不到位的；迟报、拒报基金有关材料，或报送材料不实在、禁绝确、不完全的；基金要情或严重要情存在隐情不报、年夜情小报、急情迟报的；未按划定实时查处、移送社会保险讹诈案件的；包办机构未依法审定社会保险缴费基数，私自减免本钱、滞纳金或同意缓缴等，形成社会保险费应核未核应收未收的；包办机构未严厉履行基金付出政策，私自扩展应用范畴，不按划定实时足额付出社会保险报酬，或治理渎职，以致大众好处得不到保证或影响基金的应用效益的；存在法定参保缴费任务的单元未按划定足额交纳各项社会保险费，成心少报瞒报漏报参保人数、缴费基数跟保险险种的；社会保险效劳机构不实行效劳协定或应用捏造、变造的证实资料、虚伪单子、收费明细形成基金丧失的；社会保险行政部分以为有须要约谈的别的情况。
《内蒙古自治区社会保险基金保险监视治理约谈划定》明白，各级社会保险行政部分为约谈主体，其担任人（或委托人）为约谈人；约谈工具为同级社会保险包办机构，上级社会保险行政部分为约谈工具，须要时可约谈存在法定参保缴费任务的用人单元以及社会保险效劳机构（含金融机构、定点医疗机构、定点批发药店）。约谈工具的担任工资被约谈人。
日前，内蒙古自治区人力资本跟社会保证厅面向社会公然宣布《内蒙古自治区社会保险基金保险监视治理约谈划定》，以后，社会保险行政部分发明有关单元存在社会保险基金严重保险隐患、治理破绽跟违规行动等情况时，约见其担任人，停止警示谈话、指出成绩、提出整改请求并催促整改到位的监视治理办法。